photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

AIDOMI est une association d'aide et soins à domicile qui intervient auprès de personnes âgées et handicapées à Bordeaux. Elle emploie 400 salariés pour accompagner quotidiennement 1000 bénéficiaires. La gestion administrative des dossiers des salariés, des contrats et de la formation est donc un élément clé pour l'association. Le service RH est composé d'une Responsable RH, d'une Gestionnaire RH sur le volet administratif, d'une Responsable Prévention, Santé-Sécurité et Intégration et d'une Chargée d'accompagnement administratif et numérique. En prévision de l'absence de la Gestionnaire RH de mars à août 2025, AIDOMI recherche, en CDD de remplacement, un.e : - Gestionnaire RH, CDD du 17/02/2025 au 31/08/2025 Missions principales : - Gestion administrative des salariés et des contrats, accueil des nouveaux salariés : o Création et suivi des dossiers administratifs des salariés o Rédaction des contrats CDI et validation des CDD o Contribution à la gestion des dossiers Action Logement, TBM, mutuelle et autres organismes éventuels en lien avec la gestion des salariés o Suivi des abonnements de stationnement avec la Mairie de Bordeaux o Rencontres des nouveaux salariés[...]

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Responsable d'atelier production en industrie transformation

Emploi Chimie - Parachimie

Bléré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous créons, concevons, fabriquons, installons et recyclons du matériel éphémère et permanent pour le point de vente en parcourant les champs des possibles pour trouver les meilleures solutions tout en veillant continuellement à réduire notre impact sur le monde. Nous recherchons avant tout une personnalité et un état d'esprit qui s'accordent à nos valeurs (originalité, professionnalisme, sincérité, responsabilité et passion). Si vous partagez ces convictions qui nous tiennent à cœur, votre place est à nos côtés et nous aurons plaisir à vous y accueillir. Dans le cadre de la diversification des métiers et de la création d'un service métallisation peinture prévue au 1er semestre 2025, nous recrutons un Responsable Atelier pôle Décors H/F qui intègrera l'équipe de Production et qui sera rattaché directement au Responsable production. Il aura pour mission d'animer et de gérer une équipe pluridisciplinaire d'une quinzaine de personnes afin d'assurer la production du pôle Décors dans les conditions de rendement, qualité, coûts, sécurité et délais requis par le plan de production. Il aura un rôle majeur dans l'organisation du travail et contribuera à la rentabilité de l'atelier. *[...]

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Responsable logistique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

PB Solutions recherche pour son client, Industriel Aéronautique situé à Fleury-les-Aubrais dans le Loiret (45), un Responsable Logistique H/F/X dans le cadre d'une embauche en CDI. Le Responsable Logistique supervise la gestion des flux logistiques en s'appuyant sur la nomenclature pour organiser les tâches et les ressources, garantissant ainsi le respect des délais et des normes de qualité. Vos missions seront les suivantes : - Encadrer et animer une équipe - Fixer les objectifs individuels et collectifs et en assurer le suivi - Identifier les besoins en formation et accompagner le développement des compétences de l'équipe - Favoriser un climat de travail collaboratif et orienté vers la performance - Planifier et suivre les ordres de fabrication en fonction des priorités et des ressources disponibles - Collaborer avec les différents services pour optimiser les flux d'information et de production - Identifier et anticiper les risques liés aux délais et proposer des ajustements si nécessaire - Superviser la création et la mise à disposition des kits de montage pour les opérateurs - S'assurer de la conformité des kits avec la nomenclature et les besoins de production -[...]

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Responsable gestionnaire d'unité transp routier marchandises

Emploi Transport

Reims, 51, Marne, Grand Est

1. Activités principales Le Responsable Gestionnaire d'Unité de Transport Routier de Marchandises assure la gestion opérationnelle et administrative d'une unité de transport afin d'optimiser l'organisation des tournées et garantir la qualité du service de livraison. Ses missions incluent : - Gestion des opérations de transport : Planifier, organiser et superviser les tournées des chauffeurs-livreurs en fonction des contraintes logistiques et des impératifs clients. - Suivi et contrôle des performances : Analyser les indicateurs de performance (taux de livraison, respect des délais, incidents) et proposer des actions correctives. - Encadrement des équipes : Manager et accompagner les chauffeurs-livreurs, assurer leur formation et veiller au respect des procédures internes. - Relation client et satisfaction : Assurer un suivi avec les clients professionnels et particuliers pour garantir un service de qualité et gérer les réclamations éventuelles. - Gestion administrative et réglementaire : Superviser les plannings, les heures de travail des chauffeurs et veiller au respect des règles de sécurité et de la réglementation du transport routier. - Optimisation des coûts[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Droit - Justice

Montmédy, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste Vos activités principales Sous l'autorité du responsable du service des ressources humaines et du secrétariat de direction et en lien avec le service des agents chargé du planning des équipes de surveillants, l'adjoint est chargé d'assurer la gestion administrative des agents de l'établissement (dont 134 personnels de surveillance, 15 personnels administratif, 5 personnels technique) et assure des fonctions de secrétariat de direction. Fonctions de gestion des ressources humaines - Gestion des dossiers administratifs des personnels et des élèves surveillants en stage découverte ; instruction des procédures de gestion administrative individuelles et collectives ; - Gestion des pointages, congés annuels, CMO et autres absences pour le personnel administratif et technique, les contractuels et vacataires ; - Production des actes relatifs aux différentes positions administratives ; - Préparation et suivi des campagnes de mobilité et commissions disciplinaires, commissions de réforme - Gestion des rémunérations ; - Gestion des données relatives aux agents (compléments de soins, réparation pécuniaire, protection statutaire, accidents de travail, formations).[...]

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Chargé / Chargée d'organisation logistique

Emploi

Wattrelos, 59, Nord, Hauts-de-France

Descriptif du poste : - En tant que Agent logistique : chargé de circulation de chantier chez ARAM Log, vous êtes un homme clé de la gestion logistique du chantier. Vous êtes en charge de la régulation de la circulation au sein du chantier - Votre mission principale sera d'assurer : o La gestion des flux entrants et sortants de matériels et matières premières intervenant dans la construction de l'ouvrage. o La bonne circulation des personnels intervenant sur le chantier pour prévenir tout accident et faciliter le bon déroulement de la construction de l'ouvrage. Vos missions principales: Collaboration interne et externe - En interne : Vous travaillez avec le service de planification, le service d'exploitation, le service RH et le service commercial - En externe : Vous serez en lien direct avec les acteurs du chantier (chefs d'équipe, conducteurs de travaux, le personnel des entreprises intervenantes, et les employés.) Gestion des flux Régulation de la circulation au sein du site Évacuation des déchets générés par le chantier REMUNERATION ET AVANTAGES - Mutuelle d'entreprise Profil recherché : Compétences / savoirs : - Aptitudes en logistique et organisation : pour[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Alençon, 61, Orne, Normandie

.SYNERGIE ALENCON, agence d'emploi, recrute pour son agence un/une chargé(e) de recrutement en CDI sur Alençon. Rattaché(e) au ou à la responsable d'agence, vous participez, développez et gérez les ressources intérimaires et candidats de l'agences : vous répondez aux demandes des clients par la délégation intérimaire ou par la présentation de candidats (CDD/CDI) aux profils adaptés. Vous exercez vos fonction dans le cadre de la législation en vigueur et la politique Qualité/Sécurité de l'entreprise. Vos missions: - analyser les attentes des clients par la qualification de la prise de commande -effectuer le recrutement des candidats et intérimaires - assurer le suivi des prestations et la satisfaction des clients - gérer les ressources intérimaires - alimenter et gérer un vivier de candidats répondant aux besoins prévisionnels des clients - contribuer au développement de l'agence par le biais de propositions actives. Pour mener à bien ces activités, vous disposez d'une expérience dans le domaine du recrut Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Association à but non lucratif « Val de Sournia » œuvre au service de la personne fragilisée : personne âgée, personne en situation de handicap, patient. Notre objectif est d'assurer des conditions optimales de prise en charge, d'accompagnement, d'hébergement, dans le respect de la dignité et de l'intégrité des personnes accueillies. L'association, gestionnaire de 12 établissements et services sanitaire et médico sociaux, recherche pour sa Clinique SMR « Saint-Christophe » à Perpignan, un(e) adjoint(e) de direction en CDI à temps complet. Notre mission est d'assurer une rééducation visant la ré autonomisation des patients, pour un retour à domicile ou en institution, dans les meilleures conditions possibles. La capacité actuelle de la Clinique est de 60 lits, réparties sur deux services : SMR gériatrique et SMR polyvalent. Par ailleurs, une nouvelle structure d'accueil de proximité sur un hôpital à temps partiel (hôpital de jour) a été créée récemment au sein de la Clinique Saint-Christophe. L'objectif est de proposer des exercices de rééducation, réadaptation et réinsertion au patient, tout en favorisant un maintien à domicile. Vous accompagnerez et assisterez le[...]

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Responsable service relation clientèle

Emploi Assurances

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché au Directeur des Opérations Groupe, le Directeur de l'Assistance F/H aura pour responsabilité le pilotage des plateaux d'assistance basés à Villeurbanne et interviendra notamment sur les missions suivantes : Gérer avec ses équipes des demandes d'assistance dans le respect des procédures définies, de nos engagements de qualité de service, de la maîtrise des coûts et de son budget : - Piloter son budget et challenger le prévisionnel de dossiers. - Veiller à l'atteinte des objectifs fixés en termes de qualité de service client et d'efficience, en mettant en place l'ensemble des moyens (humains, matériels, organisationnels, techniques...) nécessaires à l'atteinte de ces objectifs en collaboration avec le Directeur du Site du Puy-en-Velay. - Définir et faire évoluer le modèle de dimensionnement des équipes incluant le Puy-en-Velay, en collaboration avec l'équipe Planification. - Piloter le 'Comité des effectifs' (France et International). Intégrer les nouvelles ressources. - Proposer et mettre en œuvre des solutions pour optimiser les ressources (notamment la planification) et la qualité de service. - Suivre les performances globales et individuelles des équipes et[...]

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Responsable comptabilité publique

Emploi Administrations - Institutions

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Intérim du Centre de gestion de la Fonction publique territoriale de la Savoie recrute, pour une commune de moins de 5000 habitants, située en Tarentaise, un responsable de la gestion budgétaire, financière et comptable (H/F). POSTE A POURVOIR A COMPTER DU 17/02/2025 POUR UNE DUREE MINIMALE DE TROIS MOIS Missions : Sous la direction du Directeur Général des Services de la collectivité, en tant que responsable du service finances, vous encadrez un agent comptable. Missions : Vous avez en charge les actions suivantes : - Préparation, élaboration et suivi des budgets, - Elaboration de stratégies financières et réalisation d'études financières, - Gestion de l'équilibre budgétaire, suivi de la fiscalité et des ressources, - Elaboration et gestion des demandes de subvention en lien avec les services, - Optimisation ressources fiscales et financières, - Planification pluriannuelle (investissements, budget), - Gestion de la dette, - Gestion des garanties d'emprunts, - Veille juridique et réglementaire, - Contrôle de l'application de la réglementation budgétaire et comptable, - Analyse, ajustement des processus et procédures, - Relations avec les services comptables[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance en bureautique

Emploi Négoce - Commerce gros

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Organiser et planifier les activités de son service - Formaliser les documents de travail qui servent de référence à l'équipe - Identifier les différentes phases des installations et les ressources nécessaires - Elaborer les plannings et organiser le travail de l'équipe (pour les installations et les interventions) en fonction des disponibilités et aléas d'activité Gérer et suivre les solutions des clients - Assurer l'optimisation et le bon fonctionnement des solutions des clients - Gérer les installations - Gérer les plateformes de gestion de parcs - Veiller au maintien des systèmes et mises à jour requises - Proposer des solutions d'amélioration Organiser Coordonner Planifier Suivre et Contrôler les interventions de maintenance - Identifier les interventions et les ressources nécessaires puis vérifier leur disponibilité - Suivre les incidents et faire intervenir un technicien - Réaliser les commandes fournisseurs sous validation de la direction - Assurer le suivi des interventions dans le respect des délais et leur bon déroulement - Identifier et gérer les problèmes ou dysfonctionnements éventuels - Informer le client sur les conditions de réalisation de l'intervention[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Le Poste Sous l'autorité du Project Manager, vos assurez le développement et la gestion administrative des ressources humaines : 1 - Embauche et intégration du personnel : - En participant au recrutement des collaborateurs - En constituant les dossiers du personnel RH - En préparant les contrats de travail des nouveaux embauchés - En inscrivant les nouveaux salariés aux régimes sociaux - En suivant les périodes d'essai - En réalisant les déclarations préalables à l'embauche - En réalisant les intégrations RH du personnel - Prévenir les actes de malveillance - Entretenir et maintenir les matériels et équipements et garder les locaux en état - Signaler les risques, les incidents et dysfonctionnements ou anomalies - Contribuer à minimiser l'impact d'un acte malveillant ou d'une situation d'urgence 2 - En cours de contrat de travail : - En préparant les attestations employeurs - En rédigeant les avenants aux contrats de travail (promotion, mutation, changement de du volume horaire ...) - En organisant les visites médicales (embauches, reprises, suivis) avec les centres médicaux et en accord avec les planificateurs : en leur adressant les convocations et récupérant[...]

photo Responsable de centre de profit

Responsable de centre de profit

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Six-Fours-les-Plages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Joblink, agence de recrutement CDD/CDI/intérim, recherche pour son client, acteur majeur dans le secteur des réseaux électriques et de l'éclairage public, un(e) Responsable de Centre de Profit pour son centre de travaux situé à Six-Fours (83). Vous êtes le garant de la gestion et du développement du centre de travaux, avec un périmètre d'action sur l'ensemble du département du Var. Vous alliez expertise technique, management, gestion commerciale et suivi financier pour garantir la rentabilité et la qualité des projets. Vos missions : - Développement et gestion commerciale : Développer et suivre un portefeuille clients, en maintenant des relations de qualité avec les sous-traitants et fournisseurs. - Supervision opérationnelle : Organiser, planifier, suivre et contrôler les activités du centre de travaux, incluant la gestion de la logistique, des équipes et des objectifs opérationnels. - Garant de la conformité : Veiller au respect des réglementations en matière d'hygiène et de sécurité sur les chantiers. - Gestion financière : Élaborer, en collaboration avec le contrôleur de gestion, des bilans financiers et prévisionnels, tout en garantissant la facturation et les encaissements[...]

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Vendeur / Vendeuse en charcuterie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION d'Avignon recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Vendeur - coupe charcutier H/F. Directement rattaché au Responsable de rayon, vous préparez et réalisez des produits de charcuterie. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer l'animation commerciale sur votre rayon ; - Promouvoir et mettre en avant les qualités du produit ; -[...]

photo Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

LE POSTE : Une équipe unie par une même passion et animée par une forte envie de réussite: notre client CIRCET a créé une ambiance et une dynamique qui donnent envie de les rejoindre. Nous recrutons pour l'agence de GOLBEY (VOSGES - 88) des Gestionnaires de base de données (H/F) afin d'intégrer la Data Factory. Ta future mission : Administrer des bases de données Participer au dimensionnement et à l'optimisation des bases de données Garantir la cohérence et l'intégrité des bases de données ainsi que la sécurité logique Participer à l'intégration, la qualification et le déploiement des applications utilisant des bases de données Développer des scripts et analyser les problèmes liés aux bases de données Suivre les traitements de production, la maintenance, la gestion des incidents/changements, et la rédaction de la documentation nécessaire à la production Assurer une veille technologique et proposer des solutions et des évolutions en matière de gestion de base de données Travail en open space du lundi au vendredi (voire au samedi), avec une amplitude horaire 8h-20h sur une base de 35h. Rémunération motivante (salaire qui peut être rapidement revalorisé après[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un ou une Travailleur Social diplômé qui exercera son activité sur le dispositif desserrement Ile de France. Missions : Accueil : - Prendre contact avec l'équipe du SAS de BESANCON pour convenir d'une date d'accueil des personnes qui arrivent en train à BELFORT, - Accueillir les personnes à la gare pour les installer en hébergement dans du collectif, - Faire un état des lieux de l'espace privé, expliquer les règles de fonctionnement du collectif et fixer l'échéance des prochaines rencontres. Accompagnement au cours de leur séjour : - Accompagner les Personnes Accueillies dans l'actualisation ou l'ouverture de leurs droits autour de la santé (CPAM), des ressources (CAF, RSA, France Travail, ARE.), de leurs titres de séjours, du Contrat d'Intégration Républicaine (Préfecture, OFII.), de la recherche d'emploi (France Travail, Mission Locale.), du logement (Partenaires Sociaux, Bailleurs Privés.), - Collaborer les différents Partenaires pour assurer une continuité dans l'accompagnement des Personnes Accueillies, - Assurer un lien régulier et continu avec la Direction Départementale de l'Emploi, du Travail, des Solidarités et de la Protection des Populations[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carboneAlors rejoignez ENGIE Solutions ! Venez relever ce défi au sein de l'équipe de David en tant que Responsable d'activité (F/H) en CDI pour un site tertiaire situParis 8ème.  Vos challenges à nos côtés : Vous intervenez en tant qu'adjoint du site. Placé sous la responsabilité du REE, vous gérez une équipe de 6 techniciens couvrant une plage horaire de 7h à 21h du lundi au vendredi et de 8h à 20h le samedi et dimanche. Vous êtes en charge de l'animation et du pilotage de 6 techniciens, vous assurez la bonne application concernant le préventif, afin qu'il soit bien réalisé et renseigné sous Sam Fm. Vous suivez les interventions correctives, et êtes force de proposition. Vous assurez également le relai de votre responsable auprès des clients en cas de besoin. Vous disposez par ailleurs d'une grande aisance relationnelle et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques.  Votre profil : Un BEP / Bac+2 Energétique ou Génie Climatique  Une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire en maintenance multitechnique / CVCVous avez les habilitations électriques[...]

photo Chef de service formation

Chef de service formation

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Qui sommes-nous ? CNR, entité du groupe Engie, est le premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône.  Pour en savoir plus ¿ CNR / L'énergie au cœur des territoires  Nous recherchons pour la Direction des Ressources Humaines notreChargé de formation (F/H) - CDI - LyonVos missions principales seront : Participer à l'ingénierie pédagogique adaptée aux besoins métier de la conception jusqu'au déploiement, Piloter un portefeuille de formations orientées stratégie, administration et support, Assurer un rôle d'appui et de conseil auprès des salariés et des managers, Assurer l'organisation et la planification annuelle de sessions de formation en suivant leur évolution (REX, mise à jour des programmes), Coordonner la gestion administrative de la formation en binôme, renseigner et élaborer des données (bilans, reportings), Assurer une veille règlementaire en lien avec les évolutions de la formation[...]

photo Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Chargé(e) d'animation de projets éducatifs de quartier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Intégré(e) au sein d'une équipe dynamique, vous mettez vos compétences au service du pilotage du portefeuille de projets des entités du Groupe et accompagnez les équipes projets de la Direction dans les tests et déploiements.À ce titre, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :Gérer le portefeuille des projets communautaires du Groupe : animer le budget et le portefeuille de projets ;superviser les engagements, suivre les ressources et les risques, et proposer des arbitrages aux instances de décision ;Piloter le budget, les ressources et les fournisseurs de la Direction : élaborer le budget de la Direction ;suivre les contributions des autres maîtrises d'ouvrage et gérer les fournisseurs.Coordonner avec l'informatique du Groupe les mises en production dans les entités : organiser les tests fonctionnels de la MOA et des entités, les déploiements et animer la communication avec les entités concernées ;Conduire des missions transverses pour le compte de la Direction, notamment la gestion du référentiel méthodologique des projets.

photo Responsable d'activité CVC

Responsable d'activité CVC

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Grâce à son implantation locale et sa proximité client, INTER ENERGIES, filiale du groupe ENGIE, a acquis une solide compétence et notoriété dans le Sud Ouest ( 64, 65, 32, 40). INTER ENERGIES installe et exploite avec succès tout type d'équipement de production de chaud ou de froid. Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un RESPONSABLE TRAVAUX CVC  (F/H) pour accompagner le développement de notre Agence de LONS(64). Vous intervenez dans le domaine des Travaux  CVC (chaufferies, CTA, climatisation) pour des clients tertiaires principalement.Vous êtes en charge du pilotage de l'activité travaux CVC : études, du chiffrage, suivi des travaux et accompagnement de nos clients jusqu'à la livraison des installations. Vous assurez la gestion de l'activité TRAVAUX de manière performante à tous les niveaux (management du bureau d'études, gestion des affaires tant sur le plan des ressources humaines, que sur les ressources matérielles, logistiques, et la sous-traitance).Vous êtes garant de la bonne gestion financière des affaires. ProfilIssu(e) d'une formation[...]

photo Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage - MOA syst. d'information

Chef de projet Maîtrise d'Ouvrage - MOA syst. d'information

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

REJOIGNEZ GRDF !  GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients. Vous êtes motivé(ePour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gazPour participer à l'avenir de la distribution du gaz¿(compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNVAu sein de la Région Ile de France, GRDF recrute¿son :  Chef de Projet SIRH F/H*Poste basé à Pantin  En tant que Chef de Projet SIRH, vous intégrez le domaine SI Supports & Territoires (SIST) et plus particulièrement le pôle "Territoires Et RH" qui pilote les projets et applications SI pour les métiers RH, Innovation, Concessions, TerritoiresRattaché au responsable de pôle, votre mission consiste à piloter différents projets au sein du pôle. Ces projets pourront concerner dans un premier temps le renouvellement et la modernisation de certains SI de gestion des talents de GRDF (Formation, Recrutement, Gestion de Carrièresrelatifs aux métiers de la Direction des Ressources Humaines et de la Transformation. Dans ce cadre, vous définissez, mettez en œuvre[...]

photo Chargé / Chargée de projet RSE

Chargé / Chargée de projet RSE

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Direction des Ressources Humaines du siège d'ENGIE recherche un/e alternant/e motivé/e pour rejoindre son pôle Développement des Talents. Sous la supervision directe de la Responsable du pôle et en lien avec l'équipe de la DRH, vous serez en charge d'apporter un appui sur les différentes activités du pôle : développement des compétences, alternance, pilotage de la politique diversité, équité et inclusion, attraction des talents.Principales contributions :- Attraction des talents : Sélectionner et participer à des événements auprès d'écoles cibles ;- Mobilité : Favoriser la mobilité à travers des communications, témoignages et partenariats ;- Alternance : Appuyer l'organisation de la campagne de recrutement d'alternants, mettre en place des outils de pilotage de l'alternance, identifier et déployer des actions pour diversifier le sourcing ;- Développement des compétences : Rechercher des formations (intra-entreprise), suivre le déploiement du plan de formation, soutenir le déploiement d'initiatives Groupe (mentoring, 360° Feedback.), analyse des entretiens de développement ;- Diversité, Equité et Inclusion (DEI) : Contribuer au déploiement des plans d'actions en France[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Enseignement - Formation

Bandraboua, 97, Mayotte, -1

Missions principales : Le/la secrétaire administratif(ve) est chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement administratif et organisationnel de l'établissement ou du service. Gestion administrative : Rédiger, mettre en forme et archiver des documents administratifs (courriers, comptes rendus, notes de service). Assurer le suivi et la gestion des dossiers administratifs. Tenir à jour les bases de données et les outils de suivi. Accueil et communication : Assurer l'accueil physique et téléphonique des usagers, partenaires ou collaborateurs. Répondre aux demandes d'information ou les orienter vers les services compétents. Organiser et coordonner la circulation de l'information interne et externe. Organisation et coordination : Planifier et organiser les réunions, rendez-vous et déplacements. Préparer les ordres du jour, comptes rendus et supports nécessaires aux réunions. Suivre les échéances administratives et financières. Gestion des ressources : Participer à la gestion des ressources matérielles (fournitures, équipements). Contribuer à la préparation et au suivi des budgets, si applicable. Compétences requises : Compétences techniques : Maîtrise des outils bureautiques[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi

Tsingoni, 97, Mayotte, -1

Le/La coordinateur (trice) Adjoint (e) est placé (e) sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice du pôle médiation environnementale et travaille en lien fonctionnel étroit avec l'équipe mixte ( les facilitateurs (trices) en santé encadrants (es), les facilitateurs en santé juniors, les référents eaux, les promoteurs en santé ainsi que les bénévoles). Il/Elle est co-responsable de l'accompagnement et de la mise en œuvre des projets définis par l'organisation. Il/Elle collabore étroitement avec les différentes parties prenantes pour assurer le bon déroulement des activités, la montée en compétence des équipes, le respect des délais et l'atteinte des objectifs. Il/Elle assure l'intérim de la coordinatrice en cas d'absence. MISSIONS Planification et Organisation - Participer à l'élaboration du planning des projets en collaboration avec le coordinateur principal. - Définir les étapes clés et les ressources nécessaires à la réalisation des différents projets du pôle. - Travailler avec la coordinatrice principale sur la mise en place des procédures nécessaires pour le pôle. Suivi et Évaluation - Assurer le suivi des actions mises en place et évaluer leur efficacité. -[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

UNE AVENTURE PLEINE D'OPPORTUNITES En tant que Gestionnaire de paie et conseil RH vous intervenez dans un environnement multi-conventionnel et aurez pour responsabilités : > La gestion de l'intégralité du processus de paie : 350 bulletins / mois, sous Silaé > L'administration du personnel : contrats de travail, gestion des congés, absences, etc. > Le conseil et l'accompagnement de vos clients, dans la gestion administrative et sociale des ressources humaines : procédure de rupture de contrat, élection CSE, etc. > La veille sur les évolutions législatives et réglementaires en matière de droit du travail et de protection sociale Pour vous soutenir dans vos missions, vous pouvez bénéficierez de l'appui de référents techniques et partenaire en droit du travail. UNE OPPORTUNITE QUI VOUS RESSEMBLE > Un diplôme de type Bac +2/3 dans le domaine de la paie et/ou des ressources humaines, ou d'un équivalent > Une expérience de 2 années minimum en cabinet d'expertise comptable ou de gestion sociale > Le sens du service client et de la proactivité > Un excellent sens du relationnel et du travail en équipe EUREX VOUS OFFRE DES AVANTAGES > Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle >[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Lazer, 50, Hautes-Alpes, Normandie

ACTIVITÉS PRINCIPALES : Effectue sous le contrôle de la cheffe de service les travaux liés à la gestion administrative des agents de la collectivité ; Traitement des dossiers et saisie de documents : - Rédiger les documents ou actes administratifs, - Gérer et actualiser une base d'informations, - Vérifier la validité des informations traitées, - Gérer les assurances statutaires : déclaration, alimentation, suivi, - Gérer les maladies : maladie ordinaire, CITIS, maladie professionnelle, - Traiter et suivre les visites médicales : inscription, convocation, suivi, - Recenser annuellement les agents bénéficiant d'une RQTH, - Gérer les dossiers Pôle Emploi, - Classer et archiver les séances du CST, - Être en lien avec le service prévention, notamment dans le suivi des restrictions médicales et participer aux actions engagées, - Traiter et suivre les reprises de carrière sur le logiciel RH. Gestion de l'information, classement et archivage des documents : - Réceptionner, enregistrer et transmettre aux interlocuteurs extérieurs les actes administratifs du personnel, - Alimenter les données dans le logiciel RH, - Tenir à jour le registre des arrêtés du personnel, - Tenir à jour[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mougins, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Gestionnaire Centre de Services /Gestionnaire Service Clients (H/F) dans le cadre d'un CDI Rattaché(e) à la coordination service clients, vous serez chargé(e) : -D'assurer la gestion du portefeuille des commandes d'un groupe de Délégués Pharmaceutiques et/ou Marketplace et/ou E-commerce et/ou Export et/ou Grossistes -D'assurer le suivi des dossiers SAV -De gérer des appels clients et délégués pharmaceutiques -D'assister la coordinatrice du service clients Compétences techniques : - Bon niveau d'utilisation SAP - Bonne maitrise du Pack Office Aptitudes professionnelles : - Vous savez travailler en autonomie - Vous avez une bonne capacité d'analyse, d'écoute et de synthèse - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se),

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Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

Deville, 81, Ardennes, Occitanie

Vous intégrez un cabinet d'une trentaine de collaborateurs, au sein du pôle expertise constitué de collaborateurs comptables et d'assistants. Vos missions s'articulent comme suivant : •Révision comptable, préparation des bilans et des liasses fiscales•Conseil courant en matière fiscale et sociale•Accompagnement et suivi de vos clients •Management d'une équipe de 5 collaborateurs

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Notre client est un organisme professionnel basé à Rodez qui recrute dans le cadre d'un remplacement. Sous la responsabilité du directeur et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous avez la responsabilité de la gestion administrative du personnel de l'embauche jusqu'à la sortie des personnels. Par ailleurs, vous assistez la direction dans la gestion de la formation ainsi que la mise en œuvre des recrutements. Polyvalent(e), vous assurez ainsi d'une part, la bonne identification, la recherche jusqu'à la sélection des candidats au recrutement et d'autre part, le recueil et l'analyse des besoins en formation jusqu'à la mise en œuvre finale du plan de formation ainsi que la gestion administrative de celle-ci.

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Responsable de production

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Consult rh, cabinet de recrutement, recherche pour l'un de ses clients UN RESPONSABLE DE PRODUCTION (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous êtes en charge des missions suivantes : Assurer au quotidien la Direction du Service Production de l'entreprise, comprenant notamment : Service Méthodes, Atelier d'usinage, Chaudronnerie, Montage, Contrôle, Service Achats de Production,Orientations de sous-traitance dans l'esprit 'Make or Buy' Optimiser en permanence les moyens et ressources disponibles pour mener à bien les commandes et projets en cours Mener une politique de changement et de réorganisation, comprenant notamment : L'amélioration de l'efficacité, de la productivité et de la qualité L'amélioration de la planification générale projets et ressources L'amélioration des flux et de l'implantation de l'atelier La mise en place de KPI permettant la mesure de ces améliorations L'amélioration et la simplification de l'utilisation de l'ERP (Clipper) Votre mission pourra également intégrer des aspects de gestion générale, tel que par exemple la participation au calcul des prix de revient et à la redéfinition du modèle de gestion des aspects RH, intégrant notamment la participation[...]

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Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Administrateur système Dijon (H/F) Le poste consiste à : - Mettre en production les nouvelles ressources de l'informatique : - Développer et mettre en œuvre des automatisations de procédures - Maintenir les conditions générales de production et de service - Administrer et optimiser les ressources de l'informatique - Optimiser les performances du réseau en fonction des besoins des organisateurs et des spécificités de l'événement - Mettre en place les normes de sécurité et assurer la gestion des droits d'accès au réseau - Gérer les dysfonctionnements et les imprévus au cours de l'événement et définir un plan d'actions correctives - Gérer les relations avec les prestataires et les fournisseurs Compétences Poste de travail Téléphonie Windows server Gestion des infrastructures AMG-IT recrute ! Nous sommes une entreprise de service du numérique et nous délivrons des prestations informatiques sur tous niveaux d'expertises, chez nos clients grands comptes, et au sein de périmètres techniques diversifiés. Notre objectif est de nous entourer de véritables talents, à long terme, et de les faire évoluer dans nos meilleurs environnements clients. Oui, vos compétences techniques[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) assistant(e) technique régional(e) rattaché(e) au Responsable Technique Régional. Vos missions : - Accueil client : vous êtes la porte d'entrée des clients sur votre territoire géographique, pour la gestion des maintenances, incidents techniques et/ou installations et/ou demandes de formation. - Gestion des ressources et de la satisfaction client : dans le cadre des demandes qualifiées ou des installations et en fonction des exigences contractuelles, des priorités et des disponibilités des ressources humaines (internes ou externes) et/ou techniques, vous planifiez les interventions. - Relation client externe et interne : vous assurez la communication avec le client tout au long du traitement de la demande ainsi que la communication interne relative au suivi client. - Suivi administratif : vous formalisez les devis aux clients avec les informations à votre connaissance et/ou communiquées en interne. Horaires : Journée Salaire : entre 26k et 28.5kEUR brut/an Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les compétences suivantes : - Niveau bac - Bac +2. - Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez une bonne aisance téléphonique et[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'établissement : Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale. Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. Pour l'un de ses établissements situés à Lons le saunier l'UGECAM recrute un responsable de service (h/F) Le Centre Médico Psycho Pédagogique (C.M.P.P.) du Jura avec ses antennes à Lons-le-Saunier, Dole, Champagnole et Saint-Claude sont des établissements médico-sociaux pratiquant le diagnostic et le traitement en consultations ambulatoires. Ils accueillent des enfants et des adolescents de 0 à 20 ans. Le point fort du CMPP du Jura est de pouvoir proposer une prise en charge globale, coordonnée, qui fait intervenir autour de l'usager et en fonction de ses besoins, une équipe pluridisciplinaire. Cette équipe pluridisciplinaire est composée de psychiatre, médecin, psychopédagogue, orthophoniste, psychomotricien, psychologue, équipe administrative sous la responsabilité du Responsable de Service (par délégation de la Directrice) et du Médecin du CMPP. Missions : Le ou la responsable de[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Gueux, 51, Marne, Grand Est

ASSISTANT(E) D'AGENCE EN CDD pour le remplacement d'un congé maternité à partir du mois de Mars 2025. Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence (H/F) autonome et organisé(e) pour remplacer notre assistante qui sera en congé maternité à partir du mois de Mars 2025 pour une durée de 3/4 mois avec possibilité de prolongation. Vous serez un élément clé dans la gestion quotidienne des tâches administratives, des ressources humaines et de la facturation. Une connaissance dans le domaine de la propreté serait un plus. Missions principales : - Traitement des demandes clients par mail et téléphone - Gestion administrative du personnel : suivi des dossiers, contrats, absences et congés - Déclaration d'embauche et déclaration des salariés étrangers d'auprès des préfectures - Gestion de la vie administrative du salarié tout au long de son passage au sein de notre entreprise (suivi disciplinaire, courriers divers, solde de tout compte,.) - Soutien auprès des managers dans le suivi des chantiers clients - Préparation des éléments de la paie - Planification des chantiers des laveurs de vitres - Mise à jour de la base de données clients, et facturation des clients Profil recherché[...]

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Dispatcheur / Dispatcheuse transport routier de particuliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lescar, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

*** Offre à pourvoir rapidement *** Basé(e) dans notre bureau de LESCAR, vous organisez et répartissez quotidiennement les missions de transports en fonction des ressources disponibles, en tenant compte de différents paramètres (type de véhicule, type de missions, disponibilité des personnels...). Pour accompagner l'acquisition d'un nouveau site, un poste de régulateur est créé pour renforcer l'équipe. L'entreprise exploite 3 centres ambulanciers (départements 64, 31 et 09) et poursuit son développement. Vos missions quotidiennement pour un secteur géographique ou un type d'activité. : - Recevoir les demandes transports et mettre en œuvre les moyens pour y répondre ; - Affecter les missions aux équipages ; - Coordonner et optimiser les mouvements des ressources humaines et matérielles pour satisfaire les demandes ; - Gérer le parc de véhicules ; Rémunération et évolution de carrière selon aptitudes réelles à l'embauche puis performance.

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Economie - Finances

Schiltigheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Rejoignez la Mission Locale et Relais Emploi en tant que Responsable Administratif et Financier (H/F) Dans un contexte de transformation et d'innovation, la Mission Locale et Relais Emploi recrute son/sa Responsable Administratif et Financier pour accompagner notre nouvelle dynamique. En collaboration directe avec la Direction et les instances stratégiques, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de notre politique financière. Vos missions principales : Pilotage Comptable et Financier - Contrôle de la conformité : Garantir la fiabilité des opérations comptables et mener des audits internes. - Gestion budgétaire : Élaborer le budget annuel avec la Direction, suivre les écarts prévisionnels/réalisés et ajuster les stratégies. - Clôture des comptes : Préparer les comptes annuels et superviser l'ensemble de la comptabilité. - Outils de pilotage : Développer des tableaux de bord précis pour éclairer les prises de décisions stratégiques. - Gestion de trésorerie : Assurer un suivi quotidien, anticiper les besoins et optimiser les flux financiers. - Comptabilité analytique : Structurer les analyses pour une meilleure allocation des ressources. Gestion[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste : PROMAN BEYNOST recherche pour son client en industrie et fabricant de matériel électronique, un ASSISTANT DE DIRECTION HF Début au plus tôt Horaires : Lundi au Jeudi Le Matin 8h00 à 9h45 (10mm de pause) 9h55 à 11h55 Après-midi 13h30 à 15h00 (10mm de pause) 15h10 à 17h40 Vendredi Le Matin 8h00 à 9h45 (10mm de pause) 9h55 à 11h55 Après-midi 13h30 à 15h45 Salaire : Selon profil Mission principale : Organiser et coordonner les informations internes et externes, parfois confidentielles liées au fonctionnement de la structure et assister le dirigeant. Missions et activités du poste : Gestion administrative : - Rédiger les comptes rendus de réunions, préparer et éditer des documents, rapports et présentations, - Planifier les réunions, les voyages et les événements professionnels, - Coordonner les communications internes et externes, - Effectuer l'accueil téléphonique et la réception du public, - Gérer les communications entre TR2E ET SYSTECH en relayant les informations et les rapports nécessaires, - Faciliter la communication entre les départements et les équipes en relayant les informations pertinentes, - Superviser les tâches administratives telles que la gestion[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Vesoul. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients.  * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences... Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s.    Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).  [...]

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Chef du service entretien et travaux neufs maintenance ind

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lillebonne, 76, Seine-Maritime, Normandie

Gestion des Travaux : Analyser le cahier des charges et réaliser l'étude de faisabilité pour assurer la viabilité technique des projets Finaliser les études techniques et la préparation des chantiers, en veillant à la bonne organisation des ressources Définir les besoins en matériel, personnel et sous-traitance, puis organiser et affecter les ressources aux travaux Établir les demandes de matériel de construction nécessaires (engins, gros matériels, outillage, consommables) Participer activement aux réunions avec le client pour suivre l'avancement et échanger sur les besoins du projet Analyser l'avancement physique des travaux, veiller au respect des délais et anticiper les dérives en prenant les mesures nécessaires Gérer l'évolution de l'effectif sur le chantier, en fonction des besoins et des imprévus Identifier les demandes de modifications, révisions et travaux supplémentaires, et les soumettre à la direction du projet Assurer un suivi régulier de l'activité du chantier et rendre compte à votre hiérarchie Management : Manager les équipes d'encadrement de travaux, en garantissant une coordination fluide et efficace Contrôler les pointages de l'équipe, veiller à leur[...]

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Team manager

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

TALIS Poitiers recrute ses futurs talents pour la rentrée 2025 ! Un de nos clients spécialisé dans le secteur du prêt-à-porter recherche son ou sa futur(e) co-leader magasin H/F en alternance. Le Co-leader seconde le LM dans la gestion quotidienne, contribuant à la réalisation des objectifs du magasin et visant l'excellence relationnelle auprès de ses clients. Son objectif est de créer de la valeur économique durable. Vos missions principales seront : COMMERCE > Faire appliquer la stratégie commerciale omnicanale au sein de son périmètre. > Faire vivre la culture client, afin qu'ils soient des ambassadeurs et développent la notoriété du magasin > Appliquer & faire appliquer le respect des basiques commerciaux pour atteindre l'excellence opérationnelle. > Assurer la conformité aux normes de merchandising et de sécurité tout en planifiant & optimisant l'organisation et la présentation du magasin. > Identifier les leviers à activer prioritairement par marché et famille de produits pour développer le CA. MANAGEMENT > Appliquer les politiques RH afin de garantir un climat social sain. > Appliquer la politique Environnemental, Sociétal & Gouvernance au sein de son périmètre.[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Fédération Trisomie 21 France œuvre depuis plus de quarante ans dans l'accompagnement des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. Nous valorisons l'engagement et la coopération pour améliorer continuellement notre offre de services. Dans ce cadre, nous recrutons deux faciliteur(-trice)s (aussi appelé(e)s, selon les structures : faciliteur(-trice)s de choix de vie, médiateur(-trice)s de parcours inclusif, assistant(e)s aux projets & parcours de vie), en CDI à temps complet, dès que possible, sur notre Dispositif de Soutien à l'Auto-Détermination (DSAD) de Montreuil. Le (la) faciliteur(-trice) en DSAD a pour mission de : - Aider à l'élaboration d'un projet de vie pour les personnes présentant un trouble du développement intellectuel, dont les personnes avec une trisomie 21 ; - Impulser une démarche de construction de projet, en faisant émerger les besoins et les demandes, et en permettant à la personne de mobiliser les ressources de son environnement ; - Assumer une rôle de support et encourager les personnes à faire face, par leurs propres moyens, aux complications, aux difficultés et aux problèmes, à élaborer des solutions et à ouvrir des perspectives[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Lié au remplacement d'un arret maladieNous recherchons pour notre client, un gestionnaire RH H/F pour une mission d'intérim lié à un remplacement d'arret maladie. Vos principales missions : -Garantir l'optimisation des Tableaux de service en fonction des besoins opérationnels et des aléas d'exploitation en assurant la production, le suivi et le rééquilibrage -Saisir les données de temps -Assurer l'inscription des formations prévues et réglementaires des collaborateurs sur le périmètre dédié -Assurer la gestion administrative individuelle des salariés dans le respect des règles de l'entreprise -Assurer le suivi des visites médicales -Contribuer à l'application des règles de gestion et à la diffusion des informations au sein des process Rémuneration : 28KEUR Notre offre vous interesse, veillez nous postuler ou nous contacter au par mail à l'adresse suivante: saintgermain.tertiaire(a)synergie.fr Profil recherché : -Titulaire d'un BAC +2/3 en RH -Bonne connaissance des règles de gestion statutaires ou légales -Connaissance en droit du travail et en gestion de personnel -Organisée méthodique et rigoureuse -Qualités relationnelles -Sens de l'analyse -Aptitude[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bezons, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s , cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Gestionnaire ADP H/F à temps partiel, dans le cadre d'une mission intérim de 3 mois basée à Bezons (95). Contexte du poste : Intégré.e au sein de la direction RH d'un groupe international, vous êtes en charge de l'ADP et du suivi des collaborateurs (950 personnes). Vos principales missions : - Gestion de l'ADP : contrats, avenants, DPAE.... - Gestion de l'onboarding des nouveaux arrivants - Gestion des sorties : remise des attestations employeurs.... - Reporting RH - Réponses aux questions des collaborateurs sur le volet RH Modalités : Poste basé à Bezons (95) Mission d'intérim de 3 mois Rémunération : 30K à 35K selon le profil Poste à temps partiel /!\ - 3 à 5 ans d'expériences minimum sur un poste similaire . - Maîtrise de Workday recommandée. - Bonne connaissance des réglementations paie françaises. - Anglais courant exigé sur le poste /!\ - Organisation, rigueur et réactivité indispensables.

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Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Le/la chargé-e de mission, sous la responsabilité du responsable de cellule, a pour principal activité d'assurer la réalisation et le suivi des missions de la cellule. Il/elle travaille à la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par le COPIL. Dans le cadre de sa mission, il/elle est le trait d'union entre les professionnels sanitaires et médicosociaux du territoire et les professionnels de soins palliatifs du territoire. Il/elle participe au développement des liens avec les organismes et les partenaires. Il/elle crée, met en forme et diffuse les documents d'information pour les acteurs et le grand public. Il/elle assure une communication fluide et fait circuler l'information, il/elle est un des représentants de la cellule d'animation territoriale et s'applique à maintenir un lien fort avec les professionnels de santé du territoire. Le/la chargé-e de mission pourra être amené à représenter le dispositif en participant à des événements. Dans le cadre de la mise en œuvre de projet - Participer à la mise en place des actions en identifiant les priorités et les axes d'amélioration, en assurer le suivi - En collaboration étroite avec les acteurs, initier des[...]

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Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Certines, 10, Ain, Grand Est

Manpower BOURG EN BRESSE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Chargé d'exploitation logistique (H/F) -Planifier les ressources nécessaires pour le traitement et la distribution en fonction des prévisions d'activité, organiser les phases de travail et anticiper les variations d'activité. -Gérer le bon fonctionnement de la zone d'activité qui vous est confiée, en optimisant l'affectation des ressources humaines et matérielles. -Superviser et contrôler les opérations de picking, de traitement et de départ en distribution. -Allouer les moyens de distribution et équilibrer les tournées. -Suivre les tournées en cours, anticiper les anomalies potentielles et contacter les chauffeurs si nécessaire. -Promouvoir la qualité de service et les indicateurs de performance, et accompagner les prestataires et chauffeurs dans une démarche d'amélioration continue. -Assurer la traçabilité des opérations de l'agence. -Contrôler les retours de tournées : vérification, service après-vente, signalement des anomalies aux prestataires. -Identifier les anomalies et proposer des solutions d'amélioration. -Veiller au respect des réglementations, procédures[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Présentation de l'Entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, elle intervient auprès de 6000 personnes en situation de fragilité due à l'âge, à la maladie, au handicap ou à tout accident de la vie. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - L'accompagnement des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie avec, un service d'aide à domicile et de portage de repas ; - Le soin à domicile, avec un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD), un service Hospitalisation à Domicile (HAD) - Le logement, l'hébergement et l'insertion avec deux résidences d'autonomie, un service d'hébergement temporaire, un service droit au logement, (accompagnement social lié au logement (ASSLL) violences conjugales, accueil d'urgence...) ; les ateliers mobilité , un clic, une plateforme[...]

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Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La société WIZBII recherche pour la société COOPERL un Assistant Gestion des données techniques H/F en CDI à temps plein (35h/semaine) à Lamballe. Vos missions : -Référencer/paramétrer les données nécessaires au bon fonctionnement des ERP/Applications (articles, nomenclatures, fournisseurs, clients,...) après en avoir vérifié la pertinence, -Prioriser les tâches afin de respecter les délais, -Participer à l'amélioration continue de la qualité de la donnée et des modes opératoires, -Être l'interface entre les différents métiers au sein du groupe afin de recueillir les informations nécessaires au bon référencement, -Participer à l'harmonisation des méthodes des différentes sociétés/branches/fonctions support du groupe Les entretiens pour le poste se dérouleront à l'occasion d'une session de recrutement privé à Saint Brieuc le Mardi 25 Février de 17h30 à 20h30 lors de laquelle vous pourrez rencontrer les recruteurs.

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

LA VILLE DE LANNION RECRUTE Un « Gestionnaire carrières / paie » (H/F) Catégorie B Remplacement à temps complet à pourvoir dès que possible Missions Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, vous aurez les missions suivantes : Gestion de la paie - Collecte, exploitation et organisation des informations relatives à la paie. - Saisie rigoureuse des éléments de paie, contrôle des taux et des assiettes de cotisations, vérification. - Garantir la bonne exécution de la paie dans le respect des échéances fixées. Gestion des carrières - Collecte, exploitation et organisation des informations relatives à la carrière des agents titulaires et contractuels. - Tenue des dossiers individuels des agents tout au long de la carrière (mutations, promotions, retraite). - Préparation des actes administratifs (arrêtés, contrats, .). - Accueil et information des agents. Gestion des absences et temps de travail - Collecte, exploitation et organisation des informations relatives aux absences (ASA, naissance, paternité, .). - Suivi des dossiers maladie en lien avec les instances médicales et des remboursements auprès des organismes. Profil - Formation spécifique aux métiers[...]

photo Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Réf : 2025-029 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Le siège social de la Fondation Pluriel, basé à Besançon, apporte support et expertises aux 69 sites de proximité qui accompagnent quotidiennement des personnes en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité sociale. VOS MISSIONS Rattaché(e) à la Directrice du Développement et de la Performance, vous êtes en charge du développement et de la maintenance des applicatifs internes à la Fondation ainsi que des applications de BI. À ce titre, vous aurez pour missions de : - Superviser le développement et la maintenance des applicatifs internes, en garantissant leur performance et leur évolutivité. - Structurer, collecter et consolider les données afin d'assurer leur fiabilité et de faciliter leur exploitation. - Assurer la gouvernance et l'interopérabilité des données en définissant des standards et en veillant à leur application. - Produire et analyser les indicateurs stratégiques nécessaires au pilotage des activités et des performances de la Fondation. - Mettre en place et actualiser les tableaux de bord pour assurer un suivi efficace de l'activité. - Accompagner les équipes dans l'utilisation et l'optimisation des outils[...]

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Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Heudebouville, 27, Eure, Normandie

Manpower recrute pour un client, un chef d'equipe. En tant que Chef d'équipe, vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne de la production et la coordination des équipes. Vous serez garant de la qualité et de l'efficacité des opérations, tout en assurant le respect des consignes de sécurité. Vous effectuez le suivi et le reporting de vos indicateurs en proposant des plans d'optimisation. Votre mission consiste à piloter et organiser l'activité Préparation de commandes. Mission : -Planifier les tâches et les ressources nécessaires pour atteindre les objectifs de production. -Optimiser des flux logistiques. -Vous analysez et appréciez les indicateurs économiques de l'équipe (productivité, qualité, etc.) et les justifiez. -Vous gérez et contrôlez les coûts et la qualité de service des différents prestataires. -Optimiser les flux logistiques et les ressources. -Vous organisez et validez les plannings de présence des équipes, en privilégiant la polyvalence et la poly-activité. -Management de l'équipe : absences, formation, évolution, remplacement, gestion de conflits, évaluation annuelle etc. -Vous transmettez à votre équipe les informations descendantes,[...]